我老公在工地摔伤了，现在医院治疗。他没有给老板签合同。现在治

你好！发生工伤事故纠纷，单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内申请工伤认定，然后申请劳动能力鉴定，就赔偿问题协商不好，申请劳动仲裁，根据鉴定的伤残等级请求相应的工伤赔偿。。

申请工伤鉴定d

可以申请工伤认定的。

您好，一、建议向人力资源保障局提交能够证明劳动关系的有关证明去做工伤认定，关于能够证明劳动关系的相关材料包括：建议从以下方面收集（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录。（二）用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件。（三）劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录。（四）考勤记录。（四）在用人单位提供的地点食宿等证明。（五）其他劳动者的证言等。
二、如果认定了就可以向单位索赔。单位不给，就向劳动仲裁委员会要求仲裁。如认定不成工伤，可以依据劳务关系起诉老板索赔。关于赔偿费用的问题，包括：医疗费（以实际发生为准）、住院伙食补助费、一次性伤残补助金、停工留薪期工资、停工留薪期护理费、终止劳动关系的一次性工伤医疗补助金、终止劳动关系的一次性伤残就业补助金等。