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没签合同,没提前辞职,需要扣工资吧
福建-厦门 02-24 17:12 悬赏 0 发布者:颜小二 给我留言 回答:(6) 我10月进公司上班,做到2月4号放年假,2月17开始上班,因为家里有事我就去辞职没提前一个月,厂里也同意了,但是说要扣半个月的工资,没有签合同。只交了一个月的医保,请问我的工资可以要回来吗,他们有权扣工资吗
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- [福建-福州]
- 陈宇律师 VIP
- 电话:13774573086
- 1230274积分
回复时间: 2013-02-24 17:37
可以要求支付工资,未签订劳动合同,自第二个月起可以要求单位支付双倍工资,请向当地劳动监察部门求助。
- [福建-福州]
- 陈雄志律师
- 51850积分
回复时间: 2013-02-24 20:37
申请劳动仲裁
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间: 2013-02-25 13:12
工资应当支付。
可以申请劳动仲裁。
可以申请劳动仲裁。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间: 2013-02-25 16:14
向当地劳动监察部门投诉
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间: 2013-02-25 21:30
他们不能扣你工资,并且需要赔偿你。
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- [福建-厦门]
- 陈奇斌律师
- 46765积分
回复时间: 2013-02-25 23:49
可以要求支付工资,未签订劳动合同,自第二个月起可以要求单位支付双倍工资,请向当地劳动监察部门求助。
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