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签署合同之后工作一年，由于公司内部定职考试不合格，说不能胜任此项工作，也没有经过培训或换岗，予以开除
03-03 20:18 悬赏 0 发布者:慕雨佐 给我留言 地区:河北－沧州 回答:(4)
签署合同之后工作一年，由于公司内部定职考试不合格，说不能胜任此项工作，也没有经过培训或换岗，予以开除，符合劳动法么？
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- [广东-深圳]
- 刘中良律师 VIP
- 电话：13798385584
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回复时间：2013年03月03日 20时20分
可以要求公司给经济补偿.
追问：
公司方面是这样说的，开除之前没有书面通知，给予一个月工资补偿，符合劳动法的补偿规定嘛？
其它答案
- [河北-邯郸]
- 李水全律师
- 47171积分
回复时间： 2013-03-03 20:45
不符合劳动法的规定，可以申请劳动仲裁。
- [湖北-武汉]
- 蒋艳超律师 VIP
- 电话：13720286680
- 348279积分
回复时间： 2013-03-03 21:05
不符合劳动法的规定，可以申请劳动仲裁。
- [河南-开封]
- 刘青芳律师
- 355850积分
回复时间： 2013-03-03 21:30
你好，不合法。。。
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