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刚入职公司就让签订三年的劳动合同，并且劳动合同中没有标注试用期的期限、具体工资等
北京－东城区 09-24 10:32 悬赏 0 发布者:李小文 回答:(7) 刚入职公司就让签订三年的劳动合同，并且劳动合同中没有标注试用期的期限、具体工资等，这样合法吗？
是入职就要签订劳动合同没有试用期这种吗？
是入职就要签订劳动合同没有试用期这种吗？
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回复过了的，你怎么到处发呢
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可以没有试用期
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如果无法协商，建议人社局投诉的
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你好，可以向人社局进行投诉。
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可以 投诉
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您好，可以人社局投诉的
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回复时间： 2019-09-24 13:03
原则上劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。如对此存在争议的，申请劳动仲裁，主张合法权益
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- 刚入职公司就让签订三年的劳动合同，并且劳动合同中没有标注试用期的 8个回答
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