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我们工厂没签合同,然后这次请假回来,然后就有事回不去了,工厂

广东-广州 11-11 12:16  悬赏 0  发布者:梵鷏 回答:(10)
我们工厂没签合同,然后这次请假回来,然后就有事回不去了,工厂不发我做的那个月工资给我 我们工厂没签合同,然后这次请假回来,然后就有事回不去了,工厂不发我做的那个月工资给我,我该怎么办
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全部答案
回复时间: 2019-11-11 12:20
可向劳动部门投诉解决。
  • [广东-深圳]
  • 年遇春律师 VIP
  • 电话:13723729928(微信同号)
  • 1836803积分
回复时间: 2019-11-11 18:12
向劳动局求助。
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4544571积分
回复时间: 2019-11-11 21:19
现处于诈骗高发期,此类形式为网络常见骗局,谨防上当受骗
  • [湖南-长沙]
  • 何江律师 VIP
  • 电话:19573137985
  • 596406积分
回复时间: 2019-11-13 11:23
找劳动局投诉
回复时间: 2019-11-11 12:17
尊敬的咨询者,您好,根据你向我咨询的问题,建议注意保留相关证据材料,如工资条、工作证等与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。但是为了由被动变主动,建议劳动者在维权之前要有证据意识,注意保留对自己有利的一些证据原件,以备后用。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
回复时间: 2019-11-11 14:07
如被侵权可直接起诉维权。
回复时间: 2019-11-11 16:12
据您所述,是否进行拘留需根据实际情况及对方伤情等综合判断,必要时您可委托律师介入处理,最大程度维护您的合法权益
回复时间: 2019-11-11 16:14
尊敬的咨询者,您好,根据你向我咨询的问题,建议注意保留相关证据材料,如工资条、工作证等与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。但是为了由被动变主动,建议劳动者在维权之前要有证据意识,注意保留对自己有利的一些证据原件,以备后用。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
回复时间: 2019-11-11 22:30
单位不签劳动合同要双倍赔偿工资。
回复时间: 2019-11-21 16:59
单位不签劳动合同要赔偿双倍工资。
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