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没有签订劳动合同我11月15号工作的做到了12月31日我

湖南－郴州 01-03 18:14 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言回答:(6)

没有签订劳动合同我11月15号工作的做到了12月31日我想问这些没满两个月的可以申请双倍赔付吗

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回复时间： 2020-01-03 18:18

向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁

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高志博律师
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回复时间： 2020-01-03 18:20

劳动局投诉

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回复时间： 2020-01-03 18:33

从11月15日起的双倍工资差额可主张

[上海-浦东新区]
110网律师
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回复时间： 2020-01-03 22:07

建议注意套路贷风险的识别与防范

[广东-广州]
冯倩雯律师
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回复时间： 2020-01-03 22:41

你好，如果签订了合同，要参考具体的合同内容，按合同约定处理。

[湖南-长沙]
杨谦律师
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回复时间： 2020-01-06 15:37

你好，依据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。建议您先申请劳动仲裁，如果对仲裁结果不服再起诉。没有劳动合同，需要提供能证明和单位存在劳动关系的证据，工资卡、出勤卡之类没有劳动合同，在单位工作不超过一年的，可以要求从入职第二个月起的双倍工资补偿。具体情况可以和我联系详谈，点击头像个人主页有我的个人信息。

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