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我从2021.1.15日在贵公司应聘起试用期满前后都未签订劳动合同一直到2021

浙江-舟山 08-03 03:01  悬赏 0  发布者:居
里 回答:(6)
我从2021.1.15日在贵公司应聘起试用期满前后都未签订劳动合同一直到2021.7月份我才知道到2021.7.30跟贵公司协商主张赔偿双倍工资,但贵公司反咬我一口说我未符合贵公司用人标准,我感觉这个特别不合理,我一个月的试用期在哪里,试用期结束前没有说我不符合贵公司用人标准,单单我做了七个月你跟我说我不符合贵公司用人标准,我现在就想知道,我能否通过劳动仲裁拿到贵公司补偿给我的双倍工资
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全部答案
回复时间: 2021-08-03 08:34
去申请劳动仲裁。
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4545259积分
回复时间: 2021-08-03 10:20
双倍工资
回复时间: 2021-08-03 13:01
可以收集证据,申请劳动仲裁维权的。
回复时间: 2021-08-03 10:34
可以仲裁。
回复时间: 2021-08-03 10:56
可以向劳动部门提起仲裁的。如需要进一步咨询,可与我联系。
回复时间: 2021-08-03 13:09
可以仲裁,但是要分析证据。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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