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我可以解除劳动合同吗，服装费能退回吗？需要支付经济赔偿吗？
05-11 20:25 悬赏 0 发布者:wqh131…… 给我留言 地区:四川－成都 回答:(1)
刚刚毕业，想找一份会计助理工作，我在网上投了简历，有一家叫成都恒君酒业有限公司叫我去面试，去了之后，找到同样的地址公司名字居然叫成都**酒业有限公司。后来面试的时候说我处理统计销售报表之内的工作和费用报销，工资核算的工作。签合同的时候我的职位是助理会计，在工作内容的约定上只有写要联系8家代销点和销售报表的处理。我也没多问，就签了半年的合同，合同上没约定试用期。合同上说违反合同的约定要支付公司经济赔偿300元。我还交了370块的服装费，服装费是单独签了一份委托书，说工作满三个月之后才全额报销。说自己在三个月内辞职的就不报销。我还没开始上班，叫我周一去上班。我周一可以去辞职吗？服装费能退吗？需要支付经济赔偿吗？很着急，希望能快点回复，谢谢了
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回复时间：2013年05月11日 20时30分
1、《劳动合同法》第九条 用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物；
2、你不需要支付经济赔偿，服装费他们应当退还给你；
3、建议向劳动监察部门举报
2、你不需要支付经济赔偿，服装费他们应当退还给你；
3、建议向劳动监察部门举报
追问：
但是，服装费用单独签了一个委托书，是自愿委托给外面订购的。说是三个月满了报销，这样还能退吗
回答：
这是变相收取费用，不合法
追问：
谢谢。说是周一要我去上班，我还没去上班。合同上说是要辞职就提前30天，我周一就交辞职报告的话，是不是要工作30天才能走的成？
回答：
1、不需要，你是在试用期内，只要提前三天就可以了，如果监察部门介入的话，他们会巴不得你立即离开；
2、如果对律师的回答满意，请采纳最佳意见，这是对律师劳动的尊重
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