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在公司开车一年半了,公司没有和我签订劳动合同,也没给我购买保险

四川-成都 10-08 15:00  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(14)
在公司开车一年半了,公司没有和我签订劳动合同,也没给我购买保险,现在因在上班期间摔跤导致一根肋骨骨折,请问要怎么要求公司赔偿,能赔偿多少钱呢
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2023-10-08 15:10
你好!可以申请工伤认定。
回复时间: 2023-10-08 15:17
你好,谨慎处直接可直接来电咨询可直接来电咨询
  • [广西-柳州]
  • 李波律师 VIP
  • 电话:13407870203
  • 743997积分
回复时间: 2023-10-08 16:14
你好,尽快申请工伤认定按照工伤保险条例赔偿。
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1076142积分
回复时间: 2023-10-08 19:33
可以劳动仲裁的
回复时间: 2023-10-08 21:44
可以直接按保险合同的约定来履行的
回复时间: 2023-10-09 11:38
未签劳动合同可以要求双倍工资,还有其他一些工伤赔偿,可以直接电话联系我们律师事务所,微信同号,我们在成都
回复时间: 2023-10-10 12:02
可申报工伤认定来享受工伤赔偿待遇。
回复时间: 2023-10-08 15:10
1、有权要求公司支付未签劳动合同期间的双倍工资;
2、有权要求补缴社保;
3、你的情况属于工伤,应当去申请工伤认定,然后鉴定。因单位未缴纳社保,所有赔偿责任均由公司承担。
回复时间: 2023-10-08 15:24
按照你的描述,你应该属于工伤,建议去当地的劳动部门申请工伤认定(提供证据证明存在劳动关系、提供证据证明你摔伤是工作时间工作地点),以上证据(工作群聊天记录、工作安排、工资流水、监控视屏等都可以作为证据),同时,可以要求双倍工资等,建议去法律援助中心找一个法律援助律师帮你处理
回复时间: 2023-10-08 15:58
可以申请工伤认定
回复时间: 2023-10-08 16:31
你好,按照工伤要求赔偿,先申请工伤认定
回复时间: 2023-10-08 18:02
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求双倍工资、补交保险
单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况。
回复时间: 2023-10-09 14:02
需要申请工伤认定
回复时间: 2023-10-11 11:38
你好,这个可以保留证据申请劳动仲裁主张双倍工资并要求补缴社保
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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