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原用工单位不愿意按照退休协议继续支付退休金，想一次性赔付，如何保障自身的正当权益

山东－菏泽 11-08 12:09 悬赏 0 发布者:xinlei…… 给我留言回答:(7)

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[江苏-南京]
孟凡兵律师 VIP
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回复时间： 2023-11-08 12:52

既然有退休协议，那就直接起诉吧，按照协议来履行义务

追问：

协议当时签订时，列出一条，就是：原单位因改革或其他变动，应给与相应的补贴（具体情况协商而定）。相应的补贴是多少单位没有给出具体的数额，只是说让回到原单位与律师谈。比如我们到时提出按照协议的退休工资标准支付到95岁，或者是支付到多少岁是法律能给与支持的？

[北京-西城区]
陈晓云律师 VIP
电话：13810012526
4543561积分

回复时间： 2023-11-08 13:47

向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁

追问：

协议当时签订时，列出一条，就是：原单位因改革或其他变动，应给与相应的补贴（具体情况协商而定）。相应的补贴是多少单位没有给出具体的数额，只是说让回到原单位与律师谈。比如我们到时提出按照协议的退休工资标准支付到95岁，或者是支付到多少岁是法律能给与支持的？盼解答，不胜感激

回答：

工作每满一年补偿一个月工资，违法辞退双倍补偿。

[广东-广州]
毕丽荣律师 VIP
电话：13049633889
3918215积分

回复时间： 2023-11-08 14:32

可以直接按照诉讼来要求维权的

[广西-柳州]
李波律师 VIP
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回复时间： 2023-11-08 15:45

你好，如果协商不下可以通过法院诉讼途径解决，也不是他想怎么样就怎么样。

[山东-东营]
牟金海律师 VIP
电话：13012902453
25172积分

回复时间： 2023-11-08 16:30

你好，工作每满一年补偿一个月工资，违法辞退双倍补偿，若养老保险满15年，60岁以后的退休金由政府社会保险机构发放。

[辽宁-沈阳]
李保忠律师 VIP
电话：13840508677
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回复时间： 2023-11-08 19:42

保障自身的正当权益

[上海-长宁区]
徐荣康律师 VIP
电话：15021871079
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回复时间： 2023-11-09 18:47

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