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公司给我发了解聘合同，可以申请赔偿吗？
上海 03-26 14:56 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言 回答:(19) 公司给我发了解聘合同，可以申请赔偿吗？
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合同履行期 单方面解除 涉嫌违法解除
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这个是需要看一下解聘的理由是啥而定的啊？
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如果是违法解除可以要求赔偿
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可以要求赔偿
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看对方的理由是否合法
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可以的。。。
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你好，看什么原因解聘
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可以申请，可以委托律师帮您计算赔偿数额
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你好，可以要求支付经济补偿金。
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可以要求赔偿
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回复时间： 2024-03-26 17:05
您好，无故辞退可以搜集证据申请劳动仲裁维权，要求单位支付二倍经济补偿金的赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。经济补偿金按照离职前十二个月的平均工资为基数。
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如果公司单方违法解除劳动合同，需要支付双倍经济补偿。
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您好：如果理由不合法，可以申请赔偿，
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可以直接按照诉讼来要求赔偿的
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回复时间： 2024-03-29 15:45
可以申请赔偿
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回复时间： 2024-03-29 16:38
公司在合同履行期内单方面解除劳动合同，可以申请劳动仲裁维权，要求支付赔偿金，可来电详细法律咨询。
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