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原公司社保不给停，新公司交不了社保怎么办，可以起诉原公司吗

重庆－巴南 11-25 06:42 悬赏 0 发布者:ask24112526Z 回答:(12)

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[河北-保定]
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回复时间： 2024-11-25 08:07

你好，按你所述，可以要求原单位出具解除劳动关系并停保

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回复时间： 2024-11-25 08:16

你好！可以。

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回复时间： 2024-11-25 08:33

可以提起劳动仲裁解除劳动关系

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回复时间： 2024-11-25 08:50

可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权

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回复时间： 2024-11-25 09:48

可以。

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回复时间： 2024-11-25 10:39

你好，可以要求停止侵害恢复原状赔偿损失赔礼道歉。

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可以要求补交的

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回复时间： 2024-11-25 13:50

可以直接按照社保局的规定来处理纠纷的问题的

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回复时间： 2024-11-25 18:21

原公司社保不停，新公司无法交社保的问题，建议先与原公司协商解决，要求其办理社保减员。如果协商无果，可以向社保部门投诉或申请劳动仲裁，要求原公司停止缴纳社保。一般情况下，起诉原公司并非首选，因为社保缴纳问题属于行政管理范畴，通常由社保部门处理。

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回复时间： 2024-11-25 07:07

答：向社保中心了解如何转到新公司的办法。

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回复时间： 2024-11-25 07:24

你好·可以

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回复时间： 2024-11-25 10:21

可以，最便捷的方式是，直接向人社局反映要求原公司停保，因为，社保缴纳的前提是劳动者与用人单位在用工关系存续期间，劳动者离职则必须停保，因此，原公司属于违法行为，是社保空头，应当纠正。

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