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你好,公司发通知要停工休假1个半月,休假期间只有国定节假日有工资其余天数都没有工资

湖北-武汉 12-30 17:11  悬赏 0  发布者:wei241230cYk 回答:(4)
你好,公司发通知要停工休假1个半月,休假期间只有国定节假日有工资其余天数都没有工资,这个是违法的吗
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  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1140464积分
回复时间: 2024-12-30 19:42
可以劳动仲裁的
  • [浙江-杭州]
  • 吴亮律师 VIP
  • 电话:15555555523
  • 84000积分
回复时间: 2024-12-30 22:26
这可能不合法。非因劳动者原因停工,应按规定支付工资。可先与公司协商,协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
回复时间: 2024-12-31 09:28
可以直接按仲裁来要求支付工资的
  • [辽宁-锦州]
  • 刘哲律师 VIP
  • 电话:18841687472
  • 464929积分
回复时间: 2024-12-31 13:59
可以劳动仲裁
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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