做蛮一个月后被开除是否能那到被公司罚款后剩下的工资？

我下班后一个去网吧上网，到了网吧刚好看见小刘也在上网。便和一起上网。小刘是我们公司上个月被劝退的员工，但是他还有一个月工资在公司 只是没有上班了 而且在一起工作的时候和他关系不错。所以上完网和他一起回了寝室，到寝室是上午十点多，他就做在我的床上玩手机，我便去洗澡，洗完澡回到床上玩手机玩着玩着就睡着了，当时他还继续在玩手机。寝室里还有六位同事在睡觉。当我醒来时坐在我床上玩手机的同事已经回家了。在我对面睡觉同事告诉我他的手机不见了。问是不是和我一起回来的那位同事拿了，我联系到他 问他有没有 他说没有拿。手机被丢的那位同事报了案 我和和我一起去寝室的那位同事一起去了当地派出所。经过处理后。回到公司上了一天班后。公司经理告诉我我已被开除，原因是 我私自带不是公司的员工去寝室！我想问的是 确实公司很早就提出有关规定不准私自带他人入寝室带他人入内罚款1000元并开除处理。虽然小刘被公司劝退了 但是他还有一个月工资在公司而且也没有办辞退手续就彻底不算公司员工了？话说回来 就算我私自带他人去了寝室的情况下 我最多也就是被罚款1000元并开除而已，我还是应该得到我剩下的其他工资对不对？