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没到离职日期提前28天辞退员工,该不该赔偿
广东-深圳 07-03 21:26 悬赏 0 发布者:阿莉埃迪 给我留言 回答:(2) 大家好!
是这样的,我这个月1号交了离职申请,申请日期是8月1号到期,但是今天主任却说让我明天结算工资,请问这样合法吗?公司应该赔偿么?
是这样的,我这个月1号交了离职申请,申请日期是8月1号到期,但是今天主任却说让我明天结算工资,请问这样合法吗?公司应该赔偿么?
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- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-07-03 21:41
不合法 属于 违法解除劳动合同
追问:
我今天去问了这个主任,他们却说这是我自愿提交了离职申请,现在也有人上任我这个位置了,他们有权让我提前离职,是合法的,问题是事先没有人通知我本人和我协商,我今天来上班了才说让我结工资,有同事想马上走的却要扣十天工资,有点欺人太甚,
回答:
确实 去劳动部门投诉 因为 我离职 提前一个月通知 那这个时间我可以要求全额获取工资 否则你有权拒绝
- [广东-深圳]
- 吴君瑜律师
- 49080积分
回复时间: 2013-07-04 11:21
不合法,属合同期内违法解除劳动合同。
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