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公司裁员
上海-青浦区 09-02 20:28 悬赏 25 发布者:周俊豪 给我留言 回答:(6) 某公司签无固定期限合同2014年8月满10年,公司可能裁员怎么赔法呀!谢谢告知
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全部答案
- [广东-深圳]
- 刘中良律师 VIP
- 电话:13798385584
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回复时间: 2013-09-02 20:29
正常裁员 每工作一年支付一个月工资 做为补偿
追问:
签无限期合同呢、可以双倍赔嘛,19个月
- [广东-东莞]
- 谭海波律师 VIP
- 电话:13929419720
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回复时间: 2013-09-02 20:29
一年一个月补偿
- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话:13049633889
- 3930932积分
回复时间: 2013-09-02 20:30
可以申请仲裁的
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回复时间: 2013-09-02 20:38
依法裁员,经济补偿按工作年限每满一年支付本人一个月的工资。
追问:
签无限期合同呢、可以双倍赔嘛,19个月
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-09-02 20:51
若违法解除劳动合同需支付赔偿金(经济补偿金双倍),依法裁员支付经济补偿金
- [上海-虹口区]
- 张向锋律师
- 530579积分
回复时间: 2013-09-03 10:27
公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资,满六个不满一年,支付一个月工资。
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