由于政审未通过被公司劝退

我这问题刚才问的不详细，谢谢大家的回答！
07年入职时候开过政审，通过了，在公司上了6年班，最近查出06年打架被拘留过，现在公司劝退，我能要到补偿吗？说如果我不自己退，公司就开除，并且记录档案 。
公司有个员工手册，上面写着有行事犯罪记录的给与甲类处分，扣年终奖，并开除，但我这第一次开政审已经通过。如果申请仲裁对我有什么影响或好处吗
我的工作单位是首都机场，机场分局查出来的，好像要求公司不准叫这种员工在隔离区内工作，（有个老员工也出现了这事，被公司调到别的部门，不在隔离区内了）所以公司才劝退我，叫我填写离职申请，现在还没写，我直接去申请仲裁么？
我们属于劳务派遣，6年内我们曾换过一个派遣公司，如果现在离职跟合同到期不续签任何人都有一笔（转派遣公司）钱，这笔钱跟要我劝退的钱有关系么？
还有我现在离职的话有我11个月的年终奖，如果申请仲裁，这个年终奖有影响吗？
望能详细回答