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工作职位变更,老板没有出示书面通知
11-07 09:28 悬赏 0 发布者:cfl725…… 给我留言 地区:广东-深圳 回答:(5)
我入职公司的时候职位是网络推广,中途因为公司人事离职,所以老板让我负责网上招聘工作,但没有出具通知我的职位已变更为人事专员,我代表公司和网聘公司签有《服务合同》以及《服务条款》后来公司又出现了侵权,被相关部门调查,我网络推广的工作也暂停下来,公司让我负责帮其网店寻找供应商,就这样做了几个月,我离职了,公司开的离职证明职位也是网络推广,因为公司没有合同的,我申请劳动仲裁双倍工资,而老板现在以我的职位是人事专员说我是被申请方,请问在应该如何反驳老板的推托。希望帮帮我。
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回复时间:2013年11月07日 10时58分
若双方之间未签订劳动合同,公司应当向你支付未签订劳动合同双倍工资差额。至于工作岗位以离职证明为准,若公司要认定你的岗位为人事专员则需要公司提交证据予以证明。
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谢谢
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回复时间: 2013-11-07 09:57
可以在当地找律师帮你申请双倍工资。
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- 刘青芳律师
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回复时间: 2013-11-07 10:03
你好,你可以到当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,维护自身合法权益。
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回复时间: 2013-11-07 10:14
可以申请劳动仲裁或者到劳动局投诉!
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- 110网律师
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回复时间: 2013-11-07 18:02
你即使是人事专员,如果没跟公司签订劳动合同,一样可以要求公司支付双倍工资。
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