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公司关门,员工赔偿问题。

江苏-苏州 11-09 10:11  悬赏 0  发布者:280143…… 给我留言  回答:(6)
您好,我在一个公司6年了,三年前因为私人原因请了6个月假,现在公司要关门了,我应该得到赔偿吗?按三年赔还是按6年赔?
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回复时间: 2013-11-09 10:54
按6年赔
回复时间: 2013-11-09 10:37
按照工作年限补偿。
回复时间: 2013-11-09 11:05
是按6年赔偿
回复时间: 2013-11-09 11:46
是否准假了?
追问:

准了。但现在说请假时间过长,请假前的3年不于赔偿。

回答:

按6年赔偿。

追问:

那请问下,公司是申请破产的话,我可以得到赔偿吗?谢谢。

回答:

及时申请劳动仲裁。

回复时间: 2013-11-09 14:07
请假六个月是停薪留职还是算你辞职的?赔偿时按照工作年限。
追问:

是停薪留职的。

回答:

按6年赔

追问:

那请问下,公司是申请破产的话,我可以得到赔偿吗?谢谢。

回复时间: 2013-11-09 14:59
可以赔偿6个月
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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