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公司单方解约我应如何得到我应得的补偿的名誉损失
北京 09-21 19:30 悬赏 20 发布者:iVu47 回答:(3) 我和一女同事在一事业单位以派遣员工的形式工作，最近这个事业单位的主管领导以我们犯了道德问题为理由让我们自己辞职，我们没有像其所说的那样也没有在工作中犯错所以未辞职，经过几次谈话没有达成结果，该事业单位给我们开了2份处里的处分以我们违反道德问题给我们退会派遣单位，我们并未承认他所说的问题，他们也没给我们出示证据，会到派遣单位他们又以该事业单位的理由说我们严重违反了用人单位的相关规定给我们解除合同，我们没签字不承认他们所说的事情，现在我们的公司要单方跟我们解除合同，我们的合同还有9个月才到期，我们现在只能请求仲裁解决 请问如果仲裁要给我们调节我们该怎么说
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- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2010-09-21 20:12
怎么说?调节就是你提出的条件对方能解受,或对方提出的条件你能接受,最后双方能达成一致就行,如达不成一致可以要求仲裁委根据证据作出裁决.
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2010-09-21 21:29
单位必须有证据证明才能解除合同，否则属于违法解雇，你们或者申请劳动仲裁要求履行合同，或者申请劳动仲裁要求解除合同并支付经济补偿金和双倍工资赔偿金。
- [北京-朝阳区]
- 赵江涛律师
- 905900积分
回复时间： 2010-09-21 22:31
可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁解决
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