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待岗
甘肃-定西 12-30 11:25 悬赏 0 发布者:mainaq…… 给我留言 回答:(8) 在公司工作六年多,突然公司要裁员,把自己搞成待岗状态,在这种情况下,辞职的话有没有经济赔偿。
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- [辽宁-沈阳]
- 李保忠律师 VIP
- 电话:13840508677
- 1094180积分
回复时间: 2013-12-30 12:08
用人单位因生产经营暂时困难安排职工待岗,未超过一个工资支付周期的,用人单位应当按照劳动合同约定的标准支付劳动者工资
- [甘肃-张掖]
- 杨培栋律师 VIP
- 电话:13993653771
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回复时间: 2013-12-30 15:39
不要辞职。
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
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回复时间: 2013-12-30 11:29
用人单位因生产经营暂时困难安排职工待岗,未超过一个工资支付周期的,用人单位应当按照劳动合同约定的标准支付劳动者工资;超过一个工资支付周期的,经与劳动者协商一致,可以降低工资支付标准,但是不应低于当地最低工资标准的70%;协商不成的,双方可以解除劳动合同,用人单位按照规定支付经济补偿金。
如果是你自己辞职的话,没有经济补偿金的。
如果是你自己辞职的话,没有经济补偿金的。
- [甘肃-兰州]
- 钟晶律师
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回复时间: 2013-12-30 12:15
你好,你自己辞职是没有经济补偿金的。待岗他也要给你发工资的。
- [甘肃-兰州]
- 高付华律师
- 56293积分
回复时间: 2013-12-30 14:13
你好,个人辞职没有经济补偿
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
- 7140017积分
回复时间: 2013-12-30 14:40
你好,待岗有工资,但你辞职就相当于你单方解除了劳动合同,是没有补偿的。
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
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回复时间: 2013-12-30 15:12
你好,单位应该发待岗工资,个人主动辞职没有赔偿
- [甘肃-兰州]
- 杨琪律师
- 84861积分
回复时间: 2013-12-30 17:48
你好,自己辞职是没有的。
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