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您好。我3年前与公司签定劳动合同，上写工资1900元，其后涨过多次工资
重庆 03-19 21:42 悬赏 0 发布者:短信用户 给我留言 回答:(3) 您好。我3年前与公司签定劳动合同，上写工资1900元，其后涨过多次工资。现公司先口头通知我解除劳动合同。由于谈赔偿未达成1致意见，公司要求我换岗重新培训，并将工资降为1900元。请问公司的这种做法是否 违法?我应该怎样维权。
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回复时间： 2014-03-19 21:45
可以申请仲裁的
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回复时间： 2014-03-20 09:36
您好 根据您所述 首先您可以主张同工同酬 若是您的待遇和其他工人不一样 您可以主张工资相同 另外 用人单位 若是口头解聘您的话 您可以主张 代通知金，详细欢迎来电咨询！
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回复时间： 2014-03-20 09:55
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- 到公司一个半月，未签定劳动合同，离职公司却只发半月工资 3个回答
0 - 律师您好：我是2006年跟公司签定了俩年劳动合同，2008年又签定了3年 7个回答0
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- 劳动半个月，未签订劳动合同辞职，公司也批准辞职，但是不发工资，而 3个回答0
- 您好 我想请问下公司拖欠几个月工资 公司未签劳动合同有交医社保 这 5个回答0
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