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工伤医疗纠纷

北京-丰台区 03-27 17:41  悬赏 20  发布者:后海酒吧 给我留言  回答:(11)
您好,我一个朋友在一家公司上班,公司装修找的施工队,其中安了一个门,施工完事没几天我朋友正好在那经过,门突然掉下来了,砸伤了她,住院挺长时间,医院的单据都有,可是过了好几个月了,公司不给报医疗费用,施工队也不管,请问这个问题怎么解决,如果起诉是不是公司和施工队要一起起诉,都需要什么证据,应该哪一方承担责任。
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全部答案
回复时间: 2014-03-27 17:47
关键是固定证据
回复时间: 2014-03-27 17:48
施工队
回复时间: 2014-03-27 17:49
你应该把公司和施工队一起起诉,要求他们共同赔偿你朋友的医疗费等一切损失。
回复时间: 2014-03-27 17:59
你好,你朋友可以向公司追究责任,至于公司追究施工方那就是公司的事了
回复时间: 2014-03-27 18:08
如果公司是注册的法人,你朋友就属于工伤,应由单位负责,如果单位不管,个人可向直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。认定为工伤后就可核报相关医疗费用,如果丧失部分劳动能力,还可申请鉴定。
回复时间: 2014-03-27 18:53
可以申请工伤认定
回复时间: 2014-03-27 19:44
由公司承担你朋友的人身损害赔偿责任。然后由公司向施工队追偿。搜集书证,摄像,录音,人证等
回复时间: 2014-03-27 20:29
你好,可以起诉公司以及施工队.
回复时间: 2014-03-27 21:55
你好,你可以将公司和施工队列为共同被告,要求他们共同赔偿你朋友的医疗费等一切损失。
回复时间: 2014-03-28 11:05
申请工伤鉴定,协商不成可以申请仲裁,用人单位应该给予补偿
回复时间: 2014-03-28 17:25
建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定,再进行劳动能力鉴定。根据鉴定的结果,综合你的月工资与单位协商索赔。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。具体可以进我网站参考相关案例。
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