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工作三年多未签订合同，能否像公司要双倍工资
广东－佛山 04-10 18:09 悬赏 10 发布者:小甘@ 给我留言 回答:(7) 三年多前我因为年龄未满16没有与公司签订劳动合同，三年多后现在快四面了，公司一直没有与我签订合同。现在我想离职能否像公司要双倍工资？如果能需要走什么程序！
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全部答案
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间： 2014-04-10 18:12
不能，现在双方是无固定期限合同，
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
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回复时间： 2014-04-10 18:18
可以申请劳动仲裁。
追问：
我现在刚十九多点，您个人认为行得通不？
- [广东-广州]
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回复时间： 2014-04-10 18:37
请问你现在几岁，如果现在小于18周岁，则可以，要求双倍工资差额。
追问：
十九了，当时我什么都不懂。现在也不是很懂
回答：
哦，那就没有双倍工资差额了。
- [广东-广州]
- 刘祖虎律师
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回复时间： 2014-04-10 19:06
可以申请劳动仲裁。
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- 江珍来律师
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回复时间： 2014-04-10 20:43
过了时效了。
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间： 2014-04-10 22:17
可以要求赔偿双倍工资
- [广东-佛山]
- 陈健辉律师
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回复时间： 2014-04-11 09:49
你好，双倍工资差额的主张已经过来时效了。
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