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你好！我想咨询下，我在1家港资公司工作8年职位为销售主管，在
广东－广州 04-25 17:10 悬赏 0 发布者:短信用户 给我留言 回答:(4) 你好！我想咨询下，我在1家港资公司工作8年职位为销售主管，在14年头时公司部门经理单独出了份考核并要求我们在考核承诺书上签名（12月1月的各项业绩考核，前提公司已拿出工资的20%来做Kpi考核，如果考核结果最后1名就得降级降薪，因领导各种原因最后导致我的排名最后），12月考核的目标却在1月10号才发给我们，刚3月份公司有改革，人事就以考核结果跟改革要对我进行降级降薪，对这个我可以要求公司如何赔偿谢谢
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回复时间： 2014-04-25 17:14
这是可以要求公司赔偿的
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规章制度违法，可仲裁补足工资
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申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁，要求赔偿，具体咨询电话联系我。
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- 律师你好！我想咨询的问题是：我在公司工作22个月，现被公司辞退 3个回答
0 - 你好，我有事向你咨询。是这样的，我19岁，高中刚毕业，目前在云南省 1个回答0
- 你好！我是咨询劳动保障。我在公司工作2014、4、11号满3年了 4个回答0
- 你好！我是咨询劳动保障。我在公司工作2014、4、11号满3年了 4个回答0
- 你好，我想咨询下工作。今天面试家公司，说带薪实习6个月，6个月后转 0个回答0
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