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用人单位在试用期辞退员工

辽宁-沈阳 05-04 13:03  悬赏 0  发布者:angel5…… 给我留言  回答:(5)
我于4月6日到新单位任职,用人单位在试用期4月16日已经与我签订劳动合同,并承诺缴纳保险,所以我在原单位离职的时候没有办理领取失业保险的手续。但是我5月4日我咨询公司人力资源负责人为何我的保险没有交上时,人力资源负责人说4月份没办,我说那你五月份给我交,四月份的钱我自己补也可以,但是他说单位什么时候交不好说,而且你现在试用期没到,你可以不干,随后他给我经理打电话,让我签离职表,这不是变相辞退我吗?就因为我问一句保险为什么不给我交?这事我该怎么处理,要是找仲裁的话能给我解决此问题吗?再有我现在已经不能领取失业保险了,而且自己交保险费用也不少,单位是否应该对我有所补偿?
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全部答案
回复时间: 2014-05-04 14:05
可以要求的
回复时间: 2014-05-04 23:40
可以要求给予赔偿。
回复时间: 2014-05-04 14:15
可以。
回复时间: 2014-05-04 14:35
可以要求
回复时间: 2014-05-04 16:54
您好,
可以。
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