已解决问题
- 孙术校律师对 将满19周岁，偷了一部苹果手机， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权，中院都驳回了， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了，一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好，我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方，离婚了，孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判？有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
劳动争议
05-05 18:12 悬赏 0 发布者:好玩着 给我留言 地区:江苏－南京 回答:(5)
我已进厂20多年，单位近来未及时发工资。未经职代会讨论，只是告知。算违法吗？我申请解除劳动合同能否得到赔偿？
您也有法律问题？ 您可以 发布咨询，我们的律师随时在线为您服务
最佳答案
- [江苏-南京]
- 杨娅律师
- 电话：13951719676
- 25800积分
回复时间：2014年05月06日 10时39分
可以的，因为单位拖欠工资而解除劳动合同的，单位应该支付经济补偿金
提问者对最佳答案的评价：
O(∩_∩)O谢谢
其它答案
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-05-05 18:18
应该得到赔偿，
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-05-05 18:19
可以申请劳动仲裁。
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话：13810012526
- 4555564积分
回复时间： 2014-05-05 20:02
算违法，有权辞职并要求经济补偿
- [江苏-南京]
- 潘超律师
- 5164积分
回复时间： 2014-05-05 22:33
可申请劳动仲裁，要求单位补发工资，进行经济补偿，如需帮助可来电咨询
10 推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (陈利厚)(2024-05-17)·优先受偿权
- (段占朝)(2024-05-16)·未付清款的设备抵押
- (毕丽荣)(2024-04-28)·收到再审受理通知书后多长时间再审？
- (高洪祥)(2024-04-24)·签章
- (刘永军)(2024-04-16)·一审原告败诉，但被告在判决后主动把赔偿给原告，原告再上诉二审会怎么判
- (罗雨晴)(2024-04-14)·在中介门店上班，没有签劳务合同（口头承诺发底薪），期间工资和提成没发过（期间陆续签约过一些单子
