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关于三方协议和档案的问题

陕西－西安 05-24 12:34 悬赏 20 发布者:ssyyjj…… 给我留言回答:(5)

我是14年应届毕业生浙江金华人，户口在原籍。13年10月，我以三方协议的形式签了温州一家公司，协议要求档案寄送至温州人社局。现在我不想去温州上班了。对方要我赔偿2千员才肯解约。如果我不赔偿，也不和对方解约，而是单方面从学校把档案寄送地址改为浙江金华，然后不去报到上班。是否可行？要不要负法律责任？到时候我从学校拿着以温州那家公司为抬头的报到证，金华的人才市场会不会帮我落实？这些对我以后再就业，包括公务员考试这类的会不会有什么不好的影响

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回复时间： 2014-05-24 14:43

这是没有影响的

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回复时间： 2014-05-26 12:29

无专项培训、服务期限约定的，一般不用交违约金

[陕西-西安]
康治斌律师
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回复时间： 2014-05-24 14:25

你需要在学校办理噶派手续。否则会对你找工作带来很多不必要的麻烦。如果没有提供专项培训，约定服务期，你也无须承担违约责任。理由很简单，劳动合同法上规定的违约金只有两个即违反服务期约定的违约金和违反竞业限制义务违约金，除此以外，不允许设定违约金，即便设定，也因违法而无效，因此，除了以上两种情况，你根本无需承担违约责任。

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