已解决问题

劳动合同问题

06-11 12:49 悬赏 0 发布者:阿萨德飞规划给我留言地区:江苏－江苏回答:(2)

我在单位已工作20年，单位于去年1月11号与我们续订了劳动合同，一年一定。今年1月28日与我们再次续订合同，还是一年一定。我们要求单位和我们签无固定期限劳动合同。单位不同意，在2月16日，我们还在单位上班时接到单位发给我们的解除劳动合同通知书。请问我们能得到的是经济补偿金还是经济赔偿金

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最佳答案

回复时间：2014年06月11日 13时36分

可要求单位支付经济赔偿金。

提问者对最佳答案的评价：

我有足够的证据证明单位不合法，如果仲裁后只有补偿金，你是否愿意帮助我司法解决

其它答案

回复时间： 2014-06-11 14:16

经济补偿金；若赔偿金的话，先要经过劳动行政部门处理才行

追问：

单位不肯支付经济补偿金，我已向当地劳动仲裁部门申请仲裁，我想知道能得到的是补偿金还是赔偿金

回答：

您们既然已经仲裁，仲裁上有这项请求，您们要求的是什么？两者只能选择其一，司法实践，经济补偿金相对容易保障，当然要看您们的证据

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