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辞职后公司不退还押金
广东-深圳 11-15 10:02 悬赏 10 发布者:wMj3992 回答:(6) 我在白石洲这里的一个照相馆里找了一份前台的工作,当时来的时候说要压1000元做满一年才会退,我做了3个月,可是还没有签劳动合同,而且这里节假日没有休息也没有补贴,有的时候还要加班而且都没有加班费,我在这里的工资都低于国家规定的最低工资,当时我辞职了老板娘他说我没做满一年押金不退而且我9月10月的提成也没有了,可是老板说会给我的,现在我找他们要工资老板娘说当时是她和我谈的那些都不会给的,那我现在怎么才能要回我应得的呢
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- [广东-深圳]
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回复时间: 2010-11-15 12:46
1,收取押金是违法的,应退还给你。
2,未签劳动合同,应从第二个月给双倍工资你。
3,节假日没有休息,应支付加班工资。
4,工资低于国家规定的最低工资,应至少按最低工资支付。
2,未签劳动合同,应从第二个月给双倍工资你。
3,节假日没有休息,应支付加班工资。
4,工资低于国家规定的最低工资,应至少按最低工资支付。
- [上海-浦东新区]
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回复时间: 2010-11-15 10:10
1 收押金就不合法,不退更过分,2 劳动局投诉12333
- [上海-浦东新区]
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回复时间: 2010-11-15 10:26
收取押金是违法,建议向劳动局投诉
- [广东-广州]
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回复时间: 2010-11-15 11:23
押金是必须退的,法律规定是不得以任何借口收取押金的.
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间: 2010-11-15 11:55
收押金就不合法建议向劳动局投诉
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2010-11-15 13:31
1 及时向劳动部门投诉
2 投诉不能解决,及时申请仲裁
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