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劳动合同纠纷

辽宁－锦州 07-01 10:23 悬赏 10 发布者:xiaoka…… 给我留言回答:(6)

本人现已怀孕3个月的时间，现用人单位要与我解除劳动关系，我正常合同到期时间应该是2014-5-31，请问这种情况我能得到怎样的补偿

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回复时间： 2014-07-01 12:12

可以要求双倍赔偿。

回复时间： 2014-07-01 12:51

你好：工作几年了？你可来电咨询我。用人单位违法解除可以要求双倍赔偿。

回复时间： 2014-07-01 10:49

非法解除劳动合同，可要求双倍赔偿金，每工作一年可要求赔偿两个月工资

回复时间： 2014-07-01 10:51

单位做法违反法律规定，建议向劳动保障部门投诉或者申请劳动仲裁。

回复时间： 2014-07-01 12:13

你好，有权要求双倍赔偿

回复时间： 2014-07-02 10:25

未签订劳动合同的双倍补偿金，和工作几年的经济补偿金等。

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