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你好!我是外地来到北京打工的,做保安工作,来签了3个月合同,可是我现在做了6个月了
北京 07-16 00:02 悬赏 0 发布者:短信用户 给我留言 回答:(14) 你好!我是外地来到北京打工的,做保安工作,来签了3个月合同,可是我现在做了6个月了,还压22天工资,我现在家里有事不想干了回家,可是保安公司还不想让我走,说走可以22天1分钱没有!请问我这个情况怎么办才能拿到我的工资!谢谢!
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- [北京-海淀区]
- 徐卫东律师
- 1130943积分
回复时间: 2014-07-16 00:07
你好,协商不成,申请劳动仲裁维权.
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
- 7140017积分
回复时间: 2014-07-16 01:30
向劳动监察部门投诉。
- [北京-朝阳区]
- 北京石建伟律师团队律师
- 231302积分
回复时间: 2014-07-16 07:03
协商不成,申请劳动仲裁维权
- [北京-西城区]
- 赵亮律师
- 276273积分
回复时间: 2014-07-16 07:39
工资应当按照合同约定发放, 且不得低于最低工资标准,北京市是1600元, 低于最低工资标准的,你可以要求补发。工资包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资、改变工资发放形式都是违法行为,你可以要求按照合同约定的方式全额发放,并要求单位支付拖欠工资50%的经济补偿。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。
第十七条 劳动合同应当具备以下条款:
(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
(三)劳动合同期限;
(四)工作内容和工作地点;
(五)工作时间和休息休假;
(六)劳动报酬;
(七)社会保险;
(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
第十八条 劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,用人单位与劳动者可以重新协商;协商不成的,适用集体合同规定;没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的,实行同工同酬;没有集体合同或者集体合同未规定劳动条件等标准的,适用国家有关规定。
单位有违法行为的情况下,你可以随时离职,不需要提前通知,单位应当为你办理离职手续, 包括结算工资、开具离职证明、办理户口、社保和档案的迁转等。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师代为仲裁。
劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算.
当然,具体情况和最终处理方式,还需要根据案件详情和证据情况等来确定。如果你有需要可以拨打我的电话,为你进行免费咨询,以便根据本案细节做出更准确的解答。
第十七条 劳动合同应当具备以下条款:
(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
(三)劳动合同期限;
(四)工作内容和工作地点;
(五)工作时间和休息休假;
(六)劳动报酬;
(七)社会保险;
(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
第十八条 劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,用人单位与劳动者可以重新协商;协商不成的,适用集体合同规定;没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的,实行同工同酬;没有集体合同或者集体合同未规定劳动条件等标准的,适用国家有关规定。
单位有违法行为的情况下,你可以随时离职,不需要提前通知,单位应当为你办理离职手续, 包括结算工资、开具离职证明、办理户口、社保和档案的迁转等。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师代为仲裁。
劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算.
当然,具体情况和最终处理方式,还需要根据案件详情和证据情况等来确定。如果你有需要可以拨打我的电话,为你进行免费咨询,以便根据本案细节做出更准确的解答。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-07-16 07:59
你好,向劳动监察大队投诉
- [北京-朝阳区]
- 赵江涛律师
- 905900积分
回复时间: 2014-07-16 08:16
申请劳动仲裁
- [北京-朝阳区]
- 程芝律师
- 2126积分
回复时间: 2014-07-16 08:17
可以辞职,但公司不得扣发工资,协商不成可申请劳动仲裁
- [北京-海淀区]
- 申维丰律师
- 454589积分
回复时间: 2014-07-16 08:20
你好,可以向劳动监察大队投诉解决。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-07-16 08:25
与其协商,如不成搜集证据去劳动仲裁。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 208382积分
回复时间: 2014-07-16 10:10
你好,可以向劳动监察大队投诉。
- [北京-丰台区]
- 乜庆祥律师
- 30046积分
回复时间: 2014-07-16 10:27
您好,离职需要提前30天通知公司。您可以申请劳动仲裁,为钱合同可索要双倍工资。
- [北京-朝阳区]
- 张立娟律师
- 8549积分
回复时间: 2014-07-16 11:29
辞职,但公司不得扣发工资,协商不成可申请劳动仲裁,可以找劳动监察
- [北京-朝阳区]
- 赵剑律师
- 161531积分
回复时间: 2014-07-16 13:18
对方没有理由扣除工资 发生争议可以向劳动监察大队投诉解决
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-08-01 15:56
你好,协商不成的,收集证据仲裁维权。
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- 你好,我想咨询1下,我现在在北京找了份司机工作,说要在保安公司培 6个回答0
- 你好,外地打工着,没有合同,老板把店转了,可是我们的工资没有发 1个回答0
- 我在北京我想咨询下我在网上找了分工作可来到这里是不签合同!先骗你 16个回答30
- 你好 我是外地在北京工作的 公司现在给交五险 给不给交住房公积金 4个回答0
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