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工伤

浙江-嘉兴 12-02 14:50  悬赏 0  发布者:wDk2061 回答:(2)
我弟弟因工伤住院两个月后在家休养,虽逐步在恢复之中,但今后重活累活不能干,还可能身体留下隐患,工厂除了给报销医疗费外,打发了三个月工资就算了结,是否合理合法?应该怎样补偿?要经过哪些法律途径?谢谢!
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全部答案
回复时间: 2010-12-03 14:42
应申请工伤认定,认定后可以进行劳动能力鉴定,构成伤残的根据级别索赔,具体可以查看工伤保险条例。
回复时间: 2010-12-03 21:38
不合理也不合法。首先应申请工伤认定,再申请劳动能力鉴定,根据鉴定结果、你弟弟工资水平、停工留薪时间等确定赔偿金额。可以要求劳动仲裁。
今年以来,我仅五级以上的工伤就处理过两起,你和你弟弟可来到我这里来看看相关材料,我愿帮你们打这个官司。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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