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工伤赔偿

甘肃－平凉 09-07 10:12 悬赏 0 发布者:通化乡110…… 给我留言回答:(10)

你好！我因工伤单位赔偿4万多，现在他们又要从我的住院费中扣去，请问这样合理吗？谢谢。

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[广东-广州]
毕丽荣律师 VIP
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回复时间： 2014-09-07 10:17

这不合理的

[山东-临沂]
朱学田律师 VIP
电话：15552997888
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回复时间： 2014-09-07 10:18

当然不合理的

[湖北-武汉]
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回复时间： 2014-09-07 10:39

不合理。

[甘肃-张掖]
杨培栋律师
193366积分

回复时间： 2014-09-07 10:14

不合理。

[甘肃-兰州]
钟晶律师
464103积分

回复时间： 2014-09-07 10:27

你好，不合理的。

[甘肃-兰州]
高付华律师
56293积分

回复时间： 2014-09-07 11:34

你好，不合理。像你这种情况你可以选择两条途径解决。第一，按照雇员受害赔偿纠纷直接向法院起诉，具体赔偿项目有医疗费、误工费、护理费、后续治疗费、住院伙食补助费、营养费、交通费、被抚养人的生活费、精神损害抚慰金等，如果构成伤残了，还要到司法鉴定中心进行伤残等级鉴定，根据伤残级别计算残疾赔偿金，以上赔偿项目的计算是有具体标准的，同时还需要了解你的户口性质、工作收入等情况才可以确定，建议你委托律师详细计算赔偿数额。第二，申请工伤认定走工伤赔偿道路，但这条路比较麻烦，而且必须要在事故发生之日起一年内向人力资源和社会保障局申请工伤认定，工伤认定作出后再申请劳动能力伤残等级鉴定，然后根据伤残级别要求赔偿一次性伤残赔偿金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金和伤残津贴等。伤残赔偿案件涉及的内容复杂，知识点多，需要调查的证据也很多，如果经济条件允许的话建议你还是委托律师全权代理，所有工作都由律师去做就可以了，那样会更好地维护你的利益。如果你自己亲自起诉，建议你委托律师代写诉状并给你详细咨询整个案件的办案流程以及注意的问题，免得你走弯路，浪费时间和金钱。具体可来电详询