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这样辞退员工合理吗？

江苏－常州 09-11 20:36 悬赏 5 发布者:xwm88 给我留言回答:(5)

我在公司工作了兢兢业业7年，就因为在厕所抽支烟，被领导看到，本以为罚款就可以了，没想到给我的处罚是开除，还一分钱不赔，我想问一下公司这样做合理吗？？？急。。急。。急。。。

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回复时间： 2014-09-11 20:45

单位非法解除劳动合同，可以要求单位支付赔偿金，标准是每工作满一年支付两个月工资。

回复时间： 2014-09-11 20:47

您好：
具体要看公司的规章制度是否明确规定，否则，公司涉嫌非法解除劳动关系。

回复时间： 2014-09-12 09:04

肯定不合理，可以申请仲裁要求赔偿。

回复时间： 2014-09-12 09:51

假如公司规定在极易发生火灾或者爆炸的地方吸烟要被开除，则是可以解除的，但应当支付补偿金。假如没有相关的规定，则是非法解除，可以要求补偿及赔偿。

回复时间： 2014-09-12 16:05

您好，建议申请劳动仲裁。。

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