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辞职后公司以工作未交接为由不发工资怎么办?
四川-成都 09-12 11:18 悬赏 0 发布者:suqier…… 给我留言 回答:(6) 我跟成都一个小建筑公司签订的劳动合同,前段时间在公司与其他公司合伙在凉山州那边做劳务,我在项目上做结算统计,因为各种原因不想做了,在8月1日就像公司递交了辞职报告,要求他们找人来接替工作(口头根公司老板说好的,辞职报告给他,他只放在哪里,也没签字)。但到9月1日一直没有找到人来,因为我有其他事情比较急,于是我把前期的工作以及交接内容整理成书面资料,发给公司老板和项目经理后,于9月4日回到了成都,现在公司说我工作没交接,让我到凉山州去交接工作,我这边又走不开,他们就以工作未交接为由,不给我发后边两个月的工资。我该怎么办?
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- [四川-成都]
- 龙宇涛律师 VIP
- 电话:13018210906
- 795595积分
回复时间: 2014-09-12 20:17
您好,可以申请劳动仲裁维权。
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间: 2014-09-12 11:21
你好,搜集证据申请劳动仲裁。
- [四川-成都]
- 都燕果律师
- 146985积分
回复时间: 2014-09-12 11:34
你好!辞职一方是劳动者的权利与自由,辞职是需要提前一个月提交书面辞职报告,劳动者只要履行了相应的义务那么到期即可离职,如果用人单位以此扣押劳动报酬可直接申请劳动仲裁
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-09-12 12:36
辞职是符合程序的,不能扣留你的工资。
- [四川-成都]
- 李小利律师
- 479369积分
回复时间: 2014-09-12 14:16
你好,应该支付你工资,可以向劳动监察大队投诉。
- [四川-成都]
- 刘杰律师
- 76655积分
回复时间: 2014-09-12 15:06
向劳动部门投诉或申请仲裁。
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