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续签合同的意向书在法律上是怎么解释的？

广西－桂林 10-16 13:50 悬赏 0 发布者:赵修齐给我留言回答:(1)

2012年12月30日我与公司的第一份合同到期，后来公司给我们发了个续签合同的意向书（一张A4纸），本来想续签一年的，公司不同意，只允许续签3年或者5年，我在意向书上同意了续签3年，但是之后一直到现在，快2年了过去，公司一直没有与我们签订劳动合同，我想咨询一下，这个算非法用工吗？我现在要辞职，公司要我赔偿2万块违约金，我该怎么做？

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回复时间： 2014-10-16 13:53

你是有权拒绝的

追问：

2012年出国前，公司要求签了一份协议书，内容是回国后，3年内不允许辞职，否则少一年罚1万，所以今年我提出辞职的时候，他们要我缴2万的赔偿金。但是我和他们只签了续签合同的意向书，他们并没有和我签订劳动合同，而且从来也没要求我会公司签订劳动合同，这构成非法用工，我能要求赔偿吗？意向书在法律上是怎么认定的？应该不算正式合同文件吧？

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