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因公受伤医疗费用如何赔付？

黑龙江－绥化 01-28 14:22 悬赏 0 发布者:home20…… 给我留言回答:(3)

律师您好，我的爸爸是一个农民工，受雇主雇佣进行工作时不慎从3米高的工作地点掉到地上，造成脚踝骨严重摔伤，需要进行二次治疗，医院诊断书上写需要修养半年，请问这属于工伤吗？可以要求雇主赔偿吗？如果赔偿的话，都有哪些赔偿项目呢？大概金额如何估算？

问题补充：

工作期间没有进行任何安全措施

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回复时间： 2011-01-28 17:49

医疗费；住院伙食补助费；交通费、食宿费，康复治疗费等，如果定残，还应当有一次性伤残补助

回复时间： 2011-01-28 14:28

侵权责任法第三十五条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。具体赔偿数额需根据实际情况计算。

回复时间： 2011-01-28 14:28

属于工伤。赔偿项目大致包括：医疗费；住院伙食补助费；交通费、食宿费，康复治疗费等，如果定残，还应当有一次性伤残补助。

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