用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 经济 >> 查看咨询        今日活跃律师: 朱建宇  吴健弘  陈皓元  罗雨晴  申维丰  
该问题已关闭

公司对开除员工扣款;扣款不合理

广东-广州 04-05 11:52  悬赏 0  发布者:Harry-…… 给我留言  回答:(1)
目前就职于广州斑加吉服装有限公司,品牌为:比吧帅童装设计师一职4月1号晚上11:30分左右收到公司负责人本人发出的信息!收到信息的共有三位设计师没有任何预兆和准备!第二天找公司协商,经过多次协商公司愿意给予我们相应的赔偿!但在协商的最后公司以我们未完成目标需要扣除我们的工资,合同上也并没有说明目标数量或扣款金额的算法和金额的高低!经过商量我们也愿意跟公司一起承担40%的责任,又经过多次的协商公司一定要我们负100%的责任!其中完成目标数量是需要多个部分一起配合,我们是否需要负责承担100%!如果这样我们是否可以对公司起诉非法扣款或扣款不合理!因为合同上没有写名目标和扣款金额,只是公司负责任口头的说法!
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2015-04-05 14:39
你们可以通过起诉的方式要回非法扣款款项
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
浙江杭州
湖南长沙
福建厦门
河北保定
黑龙江哈尔滨
黑龙江哈尔滨
安徽合肥
广东深圳
福建福州
最佳律师解答
最新回复律师
浙江 杭州
人气:442902
湖南 长沙
人气:544712
福建 厦门
人气:123959
河北 保定
人气:287499
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02634秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com