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企业故意延迟发工资
浙江－金华 04-10 22:56 悬赏 0 发布者:610032…… 给我留言 回答:(2) 去年初以前都是5号发工资.后还公司上市后慢慢的改到了10号.这样也就算了。到了2014年底2月份本来就只上10天班。本来就没什么工资。盼望发1月份的工资回家过年。但是老板调换了说1月份的工资不发，发2月的回家过年，说1月份的工资4月10号发。我们虽然很气，但是也没办法。好不容易等到4月10号。居然才发500块。我就想知道我快要投诉吗？
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- [山西-太原]
- 朱君秀律师
- 701820积分
回复时间： 2015-04-10 23:53
答，解除合同，争取两清。
- [浙江-金华]
- 倪振杨律师
- 147357积分
回复时间： 2015-04-11 10:21
属于拖欠工资的行为，可以向劳动监察投诉维权或申请仲裁维权，主张支付拖欠的工资和拖欠工资数额的50-100%赔偿金。
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