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主动辞职要付公司赔偿金吗?
上海 02-21 09:20 悬赏 0 发布者:lfxaut 给我留言 回答:(6) 我与一家事业单位签订了劳动合同,第一次签了3年,3年满后又续签了三年,但是现在我想辞职了,距离合同期满还有1年。现在公司要我承担赔偿责任。想问一下,这个合理吗?注明一下:我们有一个聘用合同附件,附件中注明了按工资的十二分之一/每月进行赔偿。我提前提交了书面申请。谢谢!
问题补充:
但是我看也有人说要按照合同规定进行赔偿呢!
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- [北京-朝阳区]
- 110网律师
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回复时间: 2011-02-21 09:22
除培训费外,公司无权要求赔偿。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-02-21 09:39
可以辞职
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-02-21 10:29
是不是要赔偿,要看该规定是不是符合法律规定,如果不符合法律规定,公司无权要求赔偿。
- [上海-静安区]
- 代雨庭律师
- 260686积分
回复时间: 2011-02-21 12:29
要看赔偿的内容是什么?
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-02-21 20:13
要看事业单位管理方面有无特殊的规定,如有,按照规定,如无,按照劳动合同法,则不需要赔偿。
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408255积分
回复时间: 2011-02-21 22:42
要求员工赔偿没有依据。
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