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公司不给劳动合同和加班没加班费
浙江－绍兴 06-03 13:50 悬赏 0 发布者:FXS000 给我留言 回答:(1) 你好！请问我于2011.3.15来这家公司工作，一.签的劳动合同好像是3年的，但至今没给我。2012年5月份公司要求我们改签派遣工合同，我没签。昨天我去要合同发现谁替我签了2012年的派遣工合同和2014年的续签合同。现在离我2011.3月签的3年合同超期15个月了，我能要求11个月的双倍工资吗？二.我们这一直加班没加班费，以前觉得工资可以接受就没提加班费的事，现在人员编制减小，钱少活多加班又没加班费，不加班就罚款，我现在能以没加班费为由离职和索赔一年一个月的工资吗？谢谢
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- [浙江-杭州]
- 杨冬梅律师
- 1446246积分
回复时间： 2015-06-03 15:05
1，可以要求双倍工资。
2，有证据可以主张。
3，没有签订合同，可以主张经济补偿金。
4，来律所详细谈谈案情，关键看你证据。有需要点我头像有口口的。
2，有证据可以主张。
3，没有签订合同，可以主张经济补偿金。
4，来律所详细谈谈案情，关键看你证据。有需要点我头像有口口的。
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