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劳动合同里有押金辞职后能要回吗/

河北－唐山 06-09 09:34 悬赏 5 发布者:阿猫577 给我留言回答:(5)

我是外科大夫，去年毕业去医院工作，试用期半年，无工资，11月签正式合同时向院方交押金7000元，合同期6年，现在想辞职，请问需要什么步骤，押金能要出来吗?如果他不说不退，又一直拖着不给，我又该怎么办？
麻烦了，谢谢~！

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回复时间： 2009-06-10 22:15

当然可以要会，收取押金本身就违法，连带无工资也是不允许的。协商不成，可劳动仲裁。建议请律师解决。

回复时间： 2009-06-09 09:34

院方收取的押金必须退还给您.

回复时间： 2009-06-09 10:01

押金违反劳动合同法，你可以要回。协商不成的，可以申请劳动仲裁。

回复时间： 2009-06-09 10:02

院方收取押金的行为本身就是违法的话，你当然有权要回。要有证据证明有押金的存在，如果协商不成的话，可以通过劳动仲裁来处理。

回复时间： 2009-06-13 16:02

医院具有两项违法行为，其一试用期不发工资，其二向职工收取押金。如果你与院方协商不成可以提起劳动仲裁。

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