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我能不能领完全额的工资?
06-18 06:32 悬赏 20 发布者:769691…… 给我留言 回答:(1) 辞职手续
1乙方在合同工期内要辞职，需按酒店规定，提前30天书面申请通知甲方，在 甲方娉请到新职工补缺后，并经甲方部门经理，主管及总经理批准。方可办离职手续，可退回工资押金50%工作服押金100元
2未经批准擅自离职者，或虽在职，但有意消极怠工驳炒者，乙方无故矿工一天扣3天工资，若有酒席或节假日矿工的一天扣5天工资另加30元。该月内累计矿工3天作自动离职除名处理，甲方有全扣除乙方押金及薪金。作为乙方擅自离职对酒店的经济补偿。
我怀孕现在辞职总算批下来了,从上个月到现在我有2个月多的工资.公司是否必须要发放完工资给我?我之前请的假算是有薪的吗?我能不能领完全额的工资?
1乙方在合同工期内要辞职，需按酒店规定，提前30天书面申请通知甲方，在 甲方娉请到新职工补缺后，并经甲方部门经理，主管及总经理批准。方可办离职手续，可退回工资押金50%工作服押金100元
2未经批准擅自离职者，或虽在职，但有意消极怠工驳炒者，乙方无故矿工一天扣3天工资，若有酒席或节假日矿工的一天扣5天工资另加30元。该月内累计矿工3天作自动离职除名处理，甲方有全扣除乙方押金及薪金。作为乙方擅自离职对酒店的经济补偿。
我怀孕现在辞职总算批下来了,从上个月到现在我有2个月多的工资.公司是否必须要发放完工资给我?我之前请的假算是有薪的吗?我能不能领完全额的工资?
问题补充：
上面2条是合同书上写的
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