用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 合同纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 陈晓云  毕丽荣  徐荣康  李波  朱建宇  
该问题已关闭

在公司连续工作满10年但在固定合同期内算不算事实的无固定合同?

广东-深圳 04-07 15:27  悬赏 5  发布者:JSKABC…… 给我留言  回答:(1)
在一个公司工作满10年了,但是在2009年签3年合同的时候还未满10年(9年半左右),3年合同期到2012年.到2012年的工龄就满12年.像这种情况10年工龄在固定合同期内的.算不算事实的无固定呢?如果到2012年合同期到了公司不续签的话能得到赔偿吗?该怎么赔?
    深圳户口的工龄满10年后的赔偿有没有不同?是否可以2倍每月的工资赔偿?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2011-04-08 15:04
若需帮助可电话联系,详细了解情况后,可为您进一步分析并制定处理方案。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
北京朝阳区
四川成都
河北保定
北京海淀区
福建莆田
江苏苏州
湖南长沙
江苏无锡
北京东城区
最新回复律师
湖北 襄阳
人气:442902
广西 柳州
人气:706226
北京 朝阳区
人气:10569
四川 成都
人气:2083834
河北 保定
人气:161485
河北 保定
人气:287356
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.03561秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com