用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 其他 >> 查看咨询        今日活跃律师: 徐荣康  王景林  郭永康  刘中良  吴健弘  
该问题已关闭

我已提交辞职报告一个月

广东-深圳 07-09 08:35  悬赏 0  发布者:181755…… 给我留言  回答:(2)
我已经提前一个月打了辞职报告,可是人事部经理却说我的辞职报告不见了,请问,我该怎么办,然后我今天补交辞职报告,人事部经理却不签字了,我该如何维权
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2015-07-09 10:10
可以提前三十天书面辞职,可以通过邮寄给对方,不需要公司同意
回复时间: 2015-07-09 10:32
法律规定,试用期员工提前三日通知公司即可离职,正式员工提前30日书面通知公司即可离职,你可将离职通知书邮寄给公司,快递详情单上写明“某某离职通知书”,同时保留好快递底单作为证据,到30天后就可自动离开,若公司此时不发工资,则可去劳动局投诉或者申请劳动仲裁。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
广东深圳
湖南长沙
广西贵港
广东深圳
河南信阳
福建厦门
浙江杭州
河北保定
河南郑州
最新回复律师
上海 长宁区
人气:1014398
湖北 潜江
人气:20135
陕西 西安
人气:583103
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02795秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com