用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 其他 >> 查看咨询        今日活跃律师: 徐荣康  刘海鹰  吴健弘  毕丽荣  王远洋  
该问题已关闭

关于离职问题

浙江-嘉兴 04-09 08:52  悬赏 10  发布者:HxW9894 回答:(2)
我已经想公司辞职,我们是15号发工资,我9号已经办好离职手续,请问我到15号能拿到全不工资吗?1-9号的工资也能在15号一起结给我吗?如果公司1-9号的工资叫我下个月15号去领,请问符合劳动法规定吗??
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2011-04-09 09:07
1、你是否能拿到工资在于你们公司是否会依法在离职时结清你的工资。
2、根据法律规定,单位必须在员工离职时结清员工在职时的全部工资。
回复时间: 2011-04-09 13:33
应在办理工作交接时结清工资。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
湖南长沙
福建厦门
四川成都
北京朝阳区
浙江杭州
江苏无锡
河北保定
广东茂名
广东深圳
最新回复律师
湖南 长沙
人气:545833
福建 厦门
人气:124293
广东 广州
人气:3931873
上海 黄浦区
人气:11768
四川 成都
人气:2084778
辽宁 大连
人气:14115
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02790秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com