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已解决问题

公司无故裁员

 04-13 17:08  悬赏 25  发布者:黄毅彬 给我留言 地区:广东-广东 回答:(2)
您好 我于2011.3.23号进一家台湾人开的“台式吉品刷刷锅”面试的时候楼面主任说试用期3天   上班第2天我便填了“入职书”  做到4.12号晚公司经理便说由于公司经营状态不好说是到4.25号遣散所有员工  但是到了第二天下午就是4.13号下午经理通知我明天就可以领工资了。请问下我能得到什么应有的补偿吗?   注:公司全体员工都没签合同
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最佳答案
回复时间:2011年04月13日 17时12分
建议请求劳动局调查处理。
提问者对最佳答案的评价:
希望邓律师后续能帮帮我
其它答案
回复时间: 2011-04-13 17:21
没有做满一个月,你可以要求单位多支付半个月工资,作为经济补偿金
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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