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纠纷我是制衣厂主管,没有签劳动合同,在上班时突发脑梗死,请问怎样申请医疗赔偿
江西-南昌市 09-24 08:28 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(2) 纠纷我是制衣厂主管,没有签劳动合同,在上班时突发脑梗死,请问怎样申请医疗赔偿,应该如何赅偿
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- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话:13810012526
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回复时间: 2015-09-24 08:36
单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况
追问:
不是说没死亡不认为是工伤吗?
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2015-09-24 11:49
按照工伤赔偿标准予以赔偿
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