用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 查看咨询        今日活跃律师: 李波  申维丰  陈皓元  李仁红  
该问题已关闭

工资问题

浙江-杭州 06-21 08:26  悬赏 15  发布者:wSa9707 回答:(7)
我2月20号到怛达海绵上班,然后到4月14号发了2月份几天的工资。5月份发了4月的工资。到了4月14号左右他们说要签合同。我签了份了简易的合同,内容大概是:每月包底1500。其它的跟按劳动合同执行。到了5月16号我写好了辞职报告交给了车间主任,然后过了几天我就不做了。只月跟车间主任说过,他叫我跟老板说,我没去,就这样不做了。到了6月15号我想去拿工资,可是没月。打电话给经理,他说基本上不发给人了。我想问下,他这样做是否合理,符合法律。我能否拿到工资?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2011-06-21 08:36
建议向当地劳动监察部门投诉
回复时间: 2011-06-21 08:30
向劳动局投诉要回你的工资
回复时间: 2011-06-21 08:59
你属于自离,需承担旷工等违法责任!
回复时间: 2011-06-21 10:18
工资可以要回。
回复时间: 2011-06-21 10:18
想你所在地区的劳动监察部门投诉。
回复时间: 2011-06-21 12:55
工资应该支付,建议向劳动监察部门投诉处理。
回复时间: 2011-06-21 13:10
工资应该支付的  可以找劳动部门
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
福建厦门
湖南长沙
广东深圳
福建福州
上海徐汇区
北京海淀区
浙江杭州
福建莆田
河北保定
最新回复律师
福建 厦门
人气:123664
广西 柳州
人气:707227
湖南 长沙
人气:543761
广东 深圳
人气:136454
安徽 合肥
人气:282585
辽宁 大连
人气:13208
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02882秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com